PICK UPお役立ち情報
外国人採用に関するデータや情報、外国人を雇用するために必要なビザの情報、グローバル経済のマーケット情報や外国人を始めとした雇用統計データなど様々なグローバル関連情報をお届けします。
2023年09月20日
テレワークといった新しい働き方が普及している中で、コミュニケーションを取ることが難しくなってきています。そういった中で部下とのコミュニケーションや部下の教育を行う手段の一つとして注目されているのが、ピグマリオン効果です。ピグ...
組織論とは、企業を経営・運営する上での不可欠な学問とも言えるものです。これは組織内の行動や動きを精緻に分析し、その原則や条件を明らかにすることで、組織全体の生産性や事業の成果を飛躍的に向上させる手法として活用されます。特に、...
2023年09月19日
プレゼンを効果的に行うことさえも難しいことですが、それを限られた30秒という短い時間でアピールすることは困難を極めます。それを現実のものにするのがエレベーターピッチであり、短時間で会っても聴衆に関心を持たせ、自社製品の良さなど...
2023年09月18日
gritとは4つの単語の頭文字をつないだアクロニウムで、ビジネスでは「やり抜く力」などと言われ、成功者に必要な能力として注目されています。業務をやり抜く、つまり業務を遂行する力は成功への第一歩です。あきらめずに業務をやり遂げること...
2023年09月15日
研修や教育プログラムが、実際にどれほどの効果を持っているのかを評価するのは容易なことではありません。そんな時、頼りになるのがカークパトリックモデルです。このモデルは、研修を4つのレベルに分けて成り立っています。研修後の即時の反...
2023年09月13日
仕事を進めるにあたり目標は必要ですが、目指したい人物がいるとより具体的な目標の達成方法が分かるのではないでしょうか。ロールモデルとは、行動や考え方、キャリアの歩み方などが自分の理想と一致し、目指すべき人物のことです。働き方や...
全体最適は会社などの組織を全体で見た時に、最も効率の良くパフォーマンスを発揮している状態のことです。長期的に安定した経営を行うためには、会社の経営方針に全体最適の考え方は必要不可欠です。しかし、全体最適という言葉に馴染みがな...
2023年09月12日
日本企業ではあまり当たり前ではないバックグラウンドチェックですが、外国や外資系企業では当然のように実施されています。転職が当たり前になりつつある日本において、採用候補者の経歴やを確認することは企業の将来のためにもなります。し...
エイジハラスメントは年齢を理由に他人を揶揄する、年齢によって呼び方を変えるなど、相手に不快感を抱かせる行為を行ういやがらせのことです。現在ではセクシャルハラスメントやパワーハラスメントなど様々な嫌がらせが周知されつつあります...
組織やチーム内で業務効率や生産性の向上を行っていく為には、上司と部下の相互理解を行う事が大切です。相互理解が出来ているチームでも、組織異動などで上司が変わった際には信頼関係構築からする必要があります。新しく異動してきたリーダ...
2023年09月11日
日本の労働力不足を解消するために、2019年から特定技能という制度が新設されました。特定技能とは、技能実習制度とは異なりある分野で豊富な経験や知識を持っている外国人を労働者として受け入れる制度です。日本では労働力の減少が年々課題...
近年、企業のスキャンダルや不祥事がニュースで取り上げられることが増えてきました。その背後には「コンプライアンス違反」が隠れていることが多いのをご存知でしょうか。コンプライアンスとは、法律や規則を遵守することを指し、違反すると...
