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2020年08月04日
新型コロナウイルスの影響により、在宅ワークや時間差勤務などの働き方も多様化しました。柔軟な働き方の実現を進める企業が増える中、ジョブ型雇用という制度が大きな注目を集めています。ジョブ型雇用は、勤務形態や職務内容を限定し、定め...
2020年07月30日
人手不足を感じている農業者の方はいませんか。特定技能「農業」を利用すれば最大5年間外国人労働者を雇用することができます。そもそも特定技能とは外国人が日本で住み生活するために必要な在留資格の一種。国内で労働者を確保することが難し...
外国人の採用を行っている企業にとって、就労ビザの取得は重要なハードルの一つでしょう。ビザ取得にあたっては様々な書類の整備が必要となりますが、そのうちの一つに「雇用理由書」があります。その名の通りなぜ外国人を雇用したいかの理由...
現在、日本企業への就職を希望する韓国人が増えています。韓国人労働者の数は平成25年から5年間連続で増加。平成29年時点で、その数は5万人を超えました。韓国人労働者増加の背景としては、韓国の雇用問題が大きく影響しています。現在韓国は...
現在少子高齢化に伴い日本の労働人口は年々減少しています。その中で、活躍が期待されているのが外国人労働者です。人手不足に伴い外国人労働者の採用を検討している方も多いのではないでしょうか。特に最近ではロシア人のニーズが高まってき...
リモートワークエンジニアという働き方を知っていますか。コロナウイルスの流行もあり、在宅で働くことができる仕事が注目されるようになりました。リモートワークエンジニアになれば、自宅など好きな場所でエンジニアとして業務をすることが...
2020年07月26日
採用担当なら誰しも、質の良い人材を採用したいと考えるもの。あなたの会社では、ほしい人材を採用できていますか?有用な採用メソッドの一つとして「コンピテンシー面接」という言葉は聞いたことがある方は多いでしょう。自社でもコンピテン...
1971年~1974年の第二次ベビーブームから出生数の低下が始まり、平成元年の合計特殊出生率は有名な「1.57ショック」を記録し、2005年には過去最低の「1.26」を記録しました。紛れもなく我が国は少子化に突入しています。当然、親としては、旧...
2020年07月23日
貴社では中途採用比率を公表していますか。転職希望者が転職先を決める際に意外と見ているのが中途採用比率。中途採用比率は社員の中でどれほどの中途社員が働いているかの割合を示す数値のこと。この数値が高ければ高いほど転職希望者は転職...
平成31年4月に、働き方改革関連法によって高度プロフェッショナル制度が導入されました。この制度は、高い専門性と一定の年収がある人に適応されます。労働者の残業代や労働時間などの記載が無くなる点が特徴と言えるでしょう。影響力のある制...
介護休暇についてきちんと理解できていますか。近年では少子高齢化の加速や労働人口の減少が問題視されています。そのため企業は継続して雇用をし続けられる環境整備が求められているといえるでしょう。労働者の雇用を継続していくための1つの...
2020年07月16日
2020年4月から、タバコに関する法令が改正・全面施行されたのをご存知でしょうか。喫煙をめぐっては本法令に限らず色々な場所で議論がなされており、喫煙可能な場所が年々減りつつあるのは実感があるかと思います。ただ、本法律の施行により受...