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2020年06月26日
採用活動を行う中で「希望するような人材が集まらない」「もっと短期間で費用対効果を上げて採用をしたい」などの悩みを抱えている担当者も多いのではないでしょうか。これまでの採用活動で好転が臨めないときや、これまでと違った層の人材を...
帰化と永住の違いをきちんと理解できていますか。近年日本で働く外国人労働者や日本で学んでいる外国人留学生の数は急増しています。一般的に外国人が日本で暮らすためには在留資格を取得しなければなりません。在留資格には様々な種類があり...
貴社では外国人社員をうまく活用できていますか。令和元年の調査では日本で働く外国人労働者の数は166万人と過去最多。特に中国やベトナム、フィリピンなどアジア圏からの外国人労働者が近年増加しています。現在社員不足で外国人社員の雇用を...
少子高齢化が進む中、人手不足が深刻化しています。特に介護職の人手不足に悩んでいる人事や施設の経営者の方も多いのではないでしょうか。実際、外国人介護福祉士を雇用する施設も増えてきました。一方で、外国人介護福祉士の雇用方法や必要...
英語を学びたい、と考える人にとって身近な英会話講師。英語を活かした仕事をしたい、と考えた場合にも真っ先に思い浮かぶことが多いかと思います。そんな英会話講師ですが、どのような求人が多いのでしょうか。
マレーシアは、経済発展に関わる日本の支援を自他ともに認識しているため、日本とのつながりは大きいといえます。他の南アジアの国からの出稼ぎ対象国でもあり、もはや発展途上とは言えないでしょう。また、大きく捉えれば、多民族、多宗教、...
巣籠り需要など、2020年からは新たなニーズが生まれました。よって、業界によっては、慢性的な人手不足に見舞われ、派遣労働者を活用しても解消できない状態が続いています。そこで外国人労働者への注目が集まっていると言えるでしょう。そこ...
ポルトガル語を話し、ラテン系の性格で陽気、マイペースで時間にルーズといわれるのがブラジルの国民性。日本との相違点が目立つ反面、歴史的な背景で、多くの日系人労働力の輩出国でもあります。日系企業での採用で成功例が多いのは、彼らの...
バングラデシュは実は世界有数の人材送り出し国です。これには3つの要因があります。1つ目の要因は純粋に人口が多いこと。バングラデシュは世界で8番目に人口が多い国です。2つ目の要因は世界で1番人口密度が高く、国内仕事量に対し人材の数が...
外国人採用を計画する時に決め手となる要素は働くモチベーションや勤勉性、扱う言語などが挙げられるでしょう。ネパールは自国内の産業がほぼ農業のみであり、工業先進国の日本に対する憧れが強いといわれています。ネパール人には日本企業に...
ビジネスにはチームでの活動が不可欠ですが、チームが成長・発展していくには、一定の段階を踏むというセオリーがあります。これを説明したのが「タックマンモデル」。本記事では、タックマンモデルについて、概念やこれを理解する目的、活用...
最近は、グローバル化に伴い日本企業でもグローバル人材の採用が進んでいます。特に、アジア圏の人材が日本に就職するケースも増えてきました。実際、日本で働く外国人労働者の半数以上がアジア圏出身です。その中でも注目を集めているのがシ...