豊富なマーケット情報や、国内外の転職・採用に関するニュースなど、グローバル人材の採用を成功させるためのノウハウなどをご紹介いたします。
2022年09月12日
人材募集を行う際には、自社に合った方法を活用することが大切です。昨今では就職活動でもSNSを活用している人が少なくないため、若い人達に興味を持ってもらうためにはSNSの活用も欠かせません。人材募集の方法は様々であり、どういった人材...
近年ではさまざまな業界で人手不足が課題とされており、社員ひとりひとりの生産性を向上させるためには優れたチームリーダーが必要とされています。その一方でチームリーダーに求められる能力や育成方法について、明確なノウハウを持っていな...
2022年09月08日
技能実習生等を含め今の日本において、外国人は大切な労働力です。日本に居る外国人が永住権を申請したり、帰化したりと長い間日本に滞在してくれる外国人も増えています。今回は数ある在留資格の中から特別永住証明書を交付されている特別永...
一般的に使われている役員は会社法上の役員である経営者、取締役、会計参与、監査役が該当し、登記されています。また同族企業では親族を役員として雇用している場合や従業員として雇用している場合もあります。そのうちで親族を従業員として...
結婚や出産などを機に働き方が変わる女性は沢山います。そのような中で、それぞれのライフステージに合わせた働き方ができることはとても重要です。そこで今回は、女性が働きやすい企業の特徴や女性が働きやすい企業にするメリット、取り組む...
近年では新型感染症によるリモートワークの促進などの影響もあり、オンラインでコミュニケーションを取る機会が増えたのではないでしょうか。対面でのコミュニケーションと比べて便利な面もあれば、その一方でデメリットがあるのも事実です。...
インターネットの発達によって企業が人材を獲得する手段は圧倒的に増加しました。企業がインターネット上でWeb広告や自社サイトを用いて求人を募集できるようになったのはもちろんのこと、求職者が採用募集をする企業を気軽に探すこともでき...
2022年09月02日
人材紹介とは企業が提示する求人情報をもとに、人材紹介会社の担当者がマッチする転職希望者をご紹介するサービスのことです。人材紹介会社を利用して採用者を決定した場合に、人材紹介会社に支払う成功報酬が人材紹介手数料です。多くの人材...
官公庁と民間企業を行き来するリボルビングドアという働き方は、アメリカではすでに浸透していますが、日本ではまだ体制が十分に整っていません。官民双方の視点や業務経験を持つ人材を育て、行政の施策や企業活動に活かすことの有用性は認識...
求職者が採用を求める企業を探す場合や、企業が求職者を探す際にはネットを利用することが一般的になりました。求職者の方や企業はネットで簡単に利用できる転職サイトに登録するケースが増えています。しかし登録するだけでは双方が希望通り...
企業がより発展していくためには社員の質を上げていくことが重要です。しかい、会社内で社員の個々のスキルを磨いていく方法には何があるでしょうか。一つとして社内研修が挙げられるでしょう。社内研修は社員の業務効率の向上だけでなく、社...
人材紹介会社は場所によりそれぞれの強みを持っています。馴染みが少ない場所で人材を確保するには、その地域に根付いている紹介会社を使うのも一つの手です。その土地に住んでいる人達のライフスタイルや土地の特色を押さえることでスムーズ...