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2022年07月24日
入社する前に思い描いていたイメージと入社後のリアルがあまりにもかけ離れていると、せっかく入社してくれた社員が退職してしまう可能性があります。新入社員においては、入社前とのギャップを感じて3割弱の人が入社3年以内に離職してしまう...
プロスペクト理論という言葉をご存知でしょうか。私たちは常に合理的に行動しているとは言えず、常日頃から考え方に歪みを持って生活をしています。例えば、スーパーで「タイムセール中につき全品半額」という広告を見かけると、その商品が欲...
「そのうちに必要になってくるかもしれない」「もう少ししたら取り返せるかも」というような勿体ない精神の為により大きな損害を被ったことはありませんか。ある物にお金や時間をかけ続けている事自体が大きな損失を発生させていることを分か...
会社において賃金体系をどうするかや従業員をどう評価するかを決めることは非常に重要です。今回は、こうした賃金や従業員評価をまとめて示せることのできる給与テーブルについてご紹介します。給与テーブルの作成によって会社の業務効率や従...
2022年07月20日
社員のモチベーションを維持するためにも、適切な人事制度を設けることは非常に重要です。組織の拡大などをはじめとするさまざま理由によって、現行の人事制度を見直すタイミングが生じることもあります。社内の人事のみでは適切な人事制度を...
将来のキャリアを考えながら仕事を行っている人は少なくありません。しかし年功序列制や終身雇用制度が活用されている企業が少なくなっている中で将来のキャリア計画を行うことは簡単ではありません。また、思い描くキャリアを固めてしまうと...
役員を除いた、雇用者全体に占める派遣社員の割合が2.5%となっている現在。この割合は15年ほど維持しています。一定数の割合を維持している派遣社員ですが、働く上での仕組みが複雑で、理解が難しいと感じている方もいるのではないでしょうか...
既存事業に依存せず、「新しい分野を開拓したい」「自発的に考えて動ける社員を育成したい」と考えている企業が増えてきています。しかし子会社を作る場合や分社化する場合には、多くの資金が必要となります。そこで活用できるのが社内ベンチ...
2022年06月16日
貴社ではスカウト代行を利用していますか。スカウト代行とは企業側から求職者をスカウトし採用するスカウト採用の業務を他社へ委託すること。近年ビズリーチやマイナビ、エン転職など多くの採用媒体でスカウトサービスが展開されています。し...
2022年06月09日
近年の日本では労働人口が減少傾向にあることを受けて、人材の確保に課題を抱えている企業は少なくありません。それと同時に、企業に所属することなく個人で仕事をするという働き方をしている人材も増えてきています。これらの背景から、外部...
2022年06月06日
人手不足で新たな人材を募集したいけれど、採用コストをなるべく抑えたい。こんな経験をしたことのある企業さんが多いのではないでしょうか。そのような際におすすめしたいのが、「社内公募」です。そもそも社内公募とは、人材を必要としてい...
2022年05月24日
人事評価を正しく行いたい、もしくは人事評価をもう一度見直したいと考えている企業はとても多いようです。人事評価を正確に行うために「5段階評価」を取り入れる中小企業も増えています。基本的には、自由な指標に基づいて人事評価しても法的...