豊富なマーケット情報や、国内外の転職・採用に関するニュースなど、グローバル人材の採用を成功させるためのノウハウなどをご紹介いたします。
2020年05月25日
2020年春、新型コロナウイルス(以下コロナウイルス)が猛威を振るい、営業自粛により多くの事業者が経営危機にさらされています。こうした現状を鑑み、事業の継続や再起を目的として事業全般に広く使うことができる「持続化給付金」の給付が...
多くの企業において、従業員の健康増進と企業成長の関係性をを重要視し、積極的に対応を進める動きである「健康経営」がクローズアップされるようになりました。国としても健康経営に取り組む企業を認定するなど、日本全体として積極的に取り...
2019年3月時点の日本の就業者数は6700万人。前年の同月に比べ13万人も就業者数は増加しており、多くの国民が働く時代となりました。しかし今後少子高齢化の加速に伴い労働人口の減少が予測されています。このことから企業はより良い人材を確保...
企業の採用担当者の中には、人材不足や採用後のミスマッチなどに悩んでいる人も多いのではないでしょうか。近年は、採用期間の短縮化によってますます優秀な人材の確保が難しくなってきました。そんな採用課題を解決するための手法として、日...
御社では国内の人手不足が心配、より優秀な外国人を雇用したいとお考えはありますか?外国人受け入れに必要な業務は専門的な知識が必要なものも多く、特に就労ビザ取得はハードルが高いという企業様が多い現状。就労ビザを取得のための様々な...
現在の日本企業はグローバル化に順応していくことや、人口減少による市場の縮小などへの対応に迫られています。欧米諸国の後追いながら、ダイバーシティマネジメントの必要性が出てきています。しかし、ただ単に多様な人材を雇用するだけでは...
最近ニュースなどでもよく聞かれる「インバウンド」。一度は耳にしたことがある、という方も多いのではないでしょうか。今やビジネスを語るうえでも、必ず押さえておきたいキーワードになりました。というのも、近年日本が、現在の世界の観光...
2020年05月15日
近年ビジネスの現場でよく聞かれるようになった「インクルージョン」。一度は耳にしたことがある、という方も多いのではないでしょうか。インクルージョンは、働く人々がそれぞれの個性や持ち味を活かしながら、また高めあいながら活躍する社...
男性の育児休暇取得を阻む要因のひとつに「パタハラ」が挙げられます。近年、耳にする機会が増えた言葉ですがセクハラ、ケアハラと同じく違法行為で裁判沙汰になる可能性もあるので要注意です。パタハラは、周囲の理解不足や企業の受け入れ態...
海外進出を考えている日本の企業は多く、国内企業の海外進出は事業拡大や事業回復に必要な方法でビジネスチャンスが多くあります。しかし、海外進出の際にその国の知識や進出する際に必要な手続きなど多くの問題があります。また、日本企業の...
我が国の外国人受入れ政策は、単純労働者ではなく専門的・技術的な外国人を受け入れるというのが基本の概念。しかし実態はむしろ逆転ともいえる状態。日本経済が今後、世界各国との競争の中で成長を続けていくためには、この現状から脱却し、...
平均賃金とは、労働基準法で定められている「減給および保障の制限額」を算定するときの基準となる賃金のことです。平均賃金は、基本的には、算式「3ヶ月に支払われた賃金総額 ÷ 3ヶ月の暦日数」で求められますが、詳しくはここで解説。その他...